Menjual Sisir Kepada Biksu

Jika perusahaan dimana anda bekerja, adalah sebuah perusahaan pembuat SISIR, memberi tugas untuk menjual sisir pada para biksu di wihara (yang semua kepalanya gundul) -- Bisakah anda melakukannya? Apa jawaban anda ?

a) Tidak mungkin, itu mustahil
b) Gila
c) Aku akan sekali mencoba untuk melaksanakan instruksi bos saya
d) Baiklah, saya akan coba
e) Ya, saya pikir bisa menjualnya (5 buah, 10 buah, 50 buah atau lebih, sebutkanlah jumlahnya)

Pilih satu jawaban dan baca tulisan di bawah untuk meilhat apakah anda termasuk orang yang berjiwa sukses atau tidak.

Cerita : MENJUAL SISIR PADA BIKSU

Ada sebuah perusahaan "pembuat sisir" yang ingin mengembangkan bisnisnya, sehingga management ingin merekrut seorang sales manager yang baru. Perusahaan itu memasang IKLAN pada surat kabar. Tiap hari banyak orang yang datang mengikuti wawancara yang diadakan ... jika ditotal jumlahnya hampir seratus orang hanya dalam beberapa hari.

Kini, perusahaan itu menghadapi masalah untuk menemukan calon yang tepat di posisi tersebut. Sehingga si pewawancara membuat sebuah tugas yang sangat sulit untuk setiap orang yang akan mengikuti wawancara terakhir.

Tugasnya adalah : Menjual sisir pada para biksu di wihara.
Hanya ada 3 calon yang bertahan untuk mencoba tantangan di wawancara terakhir ini. (Mr. A, Mr. B, Mr. C)

Pimpinan pewawancara memberi tugas :
"Sekarang saya ingin anda bertiga menjual sisir dari kayu ini kepada para biksu di wihara. Anda semua hanya diberi waktu 10 hari dan harus kembali untuk memberikan laporan setelah itu."

Setelah 10 hari, mereka memberikan laporan.

Pimpinan pewawancara bertanya pada Mr. A :
"Berapa banyak yang sudah anda jual?"
Mr. A menjawab: "Hanya SATU."
Si pewawancara bertanya lagi : "Bagaimana caranya anda menjual?"
Mr. A menjawab:
" Para biksu di wihara itu marah-marah saat saya menunjukkan sisir pada mereka. Tapi saat saya berjalan menuruni bukit, saya berjumpa dengan seorang biksu muda - dan dia membeli sisir itu untuk menggaruk kepalanya yang gatal."

Pimpinan pewawancara bertanya pada Mr. B :
"Berapa banyak yang sudah anda jual?"
Mr. B menjawab : "SEPULUH buah."
"Saya pergi ke sebuah wihara dan memperhatikan banyak peziarah yang rambutnya acak-acakan karena angin kencang yang bertiup di luar wihara. Biksu di dalam wihara itu mendengar saran saya dan membeli 10 sisir untuk para peziarah agar mereka menunjukkan rasa hormat pada sang Buddha dgn merapikan rambut mereka."

Kemudian, Pimpinan pewawancara bertanya pada Mr. C :
"Bagaimana dengan anda?"
Mr. B menjawab: "SERIBU buah!"
Si pewawancara dan dua orang pelamar yang lain terheran-heran.
Si pewawancara bertanya : "Bagaimana anda bisa melakukan hal itu?"
Mr. C menjawab:
"Saya pergi ke sebuah wihara terkenal. Setelah melakukan pengamatan beberapa hari, saya menemukan bahwa banyak turis yang datang berkunjung ke sana . Kemudian saya berkata pada biksu pimpinan wihara, 'Sifu, saya melihat banyak peziarah yang datang ke sini. Jika sifu bisa memberi mereka sebuah cindera mata, maka itu akan lebih menggembirakan hati mereka.' Saya bilang padanya bahwa saya punya banyak sisir dan memintanya untuk membubuhkan tanda tangan pada setiap sisir sebagai sebuah hadiah bagi para peziarah di wihara itu. Biksu pimpinan wihara itu sangat senang dan langsung memesan 1,000 buah sisir!"

MORAL DARI CERITA

Universitas Harvard telah melakukan riset, dengan hasil :

1) 85% kesuskesan itu adalah karena SIKAP dan 15% adalah karena kemampuan.
2) SIKAP itu lebih penting dari kepandaian, keahlian khusus dan keberuntungan.

Dengan kata lain, pengetahuan profesional hanya menyumbang 15% dari sebuah kesuksesan seseorang dan 85% adalah pemberdayaan diri, hubungan sosial dan adaptasi. Kesuksesan dan kegagalan bergantung pada bagaimana sikap kita menghadapi masalah.

Dalai Lama biasa berkata : "Jika anda hanya punya sebuah pelayaran yang lancar dalam hidup, maka anda akan lemah. Lingkungan yang keras membantu untuk membentuk pribadi anda, sehingga anda memiliki nyali untuk menyelesaikan semua masalah."

"Anda mungkin bertanya mengapa kita selalu berpegah teguh pada harapan. Ini karena harapan adalah : hal yang membuat kita bisa terus melangkah dengan mantap, berdiri teguh - dimana pengharapan hanyalah sebuah awal. Sedangkan segala sesuatu yang tidak diharapkan .... adalah hal yang akan mengubah hidup kita."
Meredith Grey, Grey's Anatomy - Season 3

Roma 5

5:4 dan ketekunan menimbulkan tahan uji dan tahan uji menimbulkan pengharapan.

Read More..

Coming Soon : SMART CORNER [15 Juni 2009]

PERNAHKAH PERTANYAAN BERIKUT INI MUNCUL DALAM PIKIRAN ANDA??

# Mengapa orang tidak sukses walaupun cerdas?
# Mengapa orang tidak bahagia meskipun memiliki pengetahuan luas?
# Mengapa orang tidak mendapatkan gaji dan promosi jabatan sesuai harapan?

JIKA YA, BERARTI ANDA HARUS HADIR DALAM KEGIATAN INI DAN TEMUKAN JAWABAN BERIKUT SOLUSINYA !!

SMART CORNER KKMK ST. YAKOBUS

Tema : RICH COMMUNICATION, RICH YOU !!

Pembicara : Drs. Ponijan Liau Cert. Eng., MBA, M.Pd.

# Penulis 7 buah buku bestseller nasional
# Pemegang Rekor MURI sebagai Penulis Komik Zen Pertama di Indonesia
# Tenaga Ahli Menteri Negara Pemuda dan Olah Raga RI
# Managing Director - The Energetic People Development Center
# Author, Lecturer, Trainer, Radio & TV Presenter
# Kandidat Doktor Ilmu Pemerintahan

Hari Senin, 15 Juni 2009
Pukul 19.15
di Gedung Pastoral Lt. 3
Paroki St. Yakobus Kelapa Gading
Jakarta Utara

Kegiatan ini GRATIS dan TIDAK PERLU REGISTRASI !!

Untuk info lebih lanjut, dapat menghubungi :
Jacky (085219414666)
Linda (021-91913147)
Bonny (081912729999)

Read More..

HOME - A Film By Yann Arthus Bertrand

Dari penulis buku terlaris di dunia, Earth Above, hadir kembali dengan karya baru yang cemerlang. Home, film dengan judul buku yang sama, menghadirkan gambar-gambar yang menakjubkan. Sebuah ekploitasi dunia lengkap dengan foto-foto terkenal karya Arthus-Bertrand dilengkapi teks informatif oleh tim Good Planet, sebuah organisasi non-profit yang mempromosikan pemeliharaan lingkungan hidup. Home menghadirkan keindahan Bumi dan mengajak seluruh umat manusia untuk menjaganya dari kehancuran. Home menjelajahi lebih dari 50 negara, termasuk Indonesia, memperlihatkan kondisi lingkungan masing-masing negara saat ini dan faktor-faktor apa saja yang akan berperan di masa depan.

Seperti kutipan Arthus-Bertrand "50 persen hutan yang telah hilang, bukanlah hal yang paling penting, melainkan 50 persen yang masih tersisa"

Mulai 5 Juni 2009 serentak di 3 benua termasuk di bioskop 21 dan XXI Indonesia, di televisi, melalui internet (www.youtube.com/homeproject) dan DVD

Saksikan film HOME maka kamu telah menyumbang untuk WWF Indonesia dan Wahana Lingkungan Hidup Indonesia (WALHI)

Read More..

Rafting Adventure !!

Guys, KKMK KAJ bikin acara seru lagi ni.. !!

Rafting Adventure di Sungai Citarik

Just click on the image for detailed information.

Seats were limited, so book now for the unforgetable experience.

Read More..

Marketing - PT. Pharos Indonesia

Lowongan Kerja Marketing di PT. Pharos Indonesia

Posisi yang tersedia :
1. Medical Representative
2. Supervisor/ SPV: Pengalaman Med Rep min 1 tahun

Persyaratan :
1. Pria, Pengalaman tidak diutamakan untuk Posisi Medical Representative. Umur Maxi 28 tahun.
2. Untuk Posisi Supervisor, Pengalaman kerja adalah nilai tambah
3. Lulus Psikotes dan Interview

Benefit :
1. Gaji Pokok
2. Komisi yang menarik
3. Tunjangan Operasional
4. Tunjangan Kesehatan (Jamsostek dan Manulife)
5. Kesempatan berkarir berdasarkan kompetensi
6. Training berkelanjutan
7. Status sebagai Pegawai Tetap

Kirim lamaran, cv dan foto ke:
nutra@pharos.co.id

catatan :
1. Penempatan di : Jabotabek, Bandung, Bogor, Cirebon, Purwokerto, Yogya, Solo, Malang, Jember, Kediri, Denpasar, Makassar, Lampung, Jambi, Padang, Medan, Banjarmasin dan Pontianak
2. Interview dan Psikotes di Kota setempat/ Kota Pelamar atau yg terdekat
3. Lamaran/ Foto pelamar mohon diresize ke format zip. Or pdf. , agar kami mudah download e.mail lamaran anda
4. Proses Recruitment, Piskotest, Interview dlm rangka penerimaan pegawai baru PT.Pharos Indonesia, tidak ada pungutan biaya apapun, bila ada oknum/ pihak ketiga yang menyalahgunakan informasi ini, harap telepon ke 021 7200981 Up.Costumer Service

Read More..